Мен зейнеткерлікке шыққанда денсаулықты қалай сақтандыруға болады?

Алдын-ала жоспарлаңыз. зейнеткерлікке шыққан кездегі медициналық сақтандыру қымбат болуы мүмкін.

Егер сіз мансаптың көп бөлігі үшін тұрақты жұмыс жасасаңыз, сіздің медициналық сақтандыру жоспарыңыз туралы көп ойлануға тура келмеген шығар. Оның орнына, бұл жұмыс беруші арқылы дәйекті түрде ұсынылатын пайда. Пенсияға жақындаған кезде, қазір не? Медициналық сақтандырудың зейнетақымен қамтамасыз ету параметрлерін бағалау үшін төмендегі қадамдарды орындағыңыз келеді.

Топтық денсаулыққа қатысты зейнетақылық жәрдемақылар туралы біліңіз

Біріншіден, денсаулық сақтаудың сіздің қолданыстағы сақтандыру төлемдеріңіз бен зейнетақыларыңызда қалай өзгеретінін біліңіз.

Топтық жоспарыңызды жалғастыра аласыз ба? Онда жеткілікті түрде жұмыс істеген жылдарыңыз бар ма, әлде белгілі бір медициналық сақтандыру төлемдеріне ие болған жасқа жетесіз бе? Семинарға қатысыңыз және жұмыс беруші зейнеткерлікке шыққанда медициналық сақтандыруды ұсынатын барлық әдебиеттерді оқыңыз. Егер сіздің жұмыс беруші зейнеткерлікке шыққан адамның денсаулығы үшін сыйақы жоспарын ұсынбаса, сіз COBRA-ның ережелеріне сәйкес ағымдағы жоспарға сәйкес бола аласыз ба? Егер солай болса, қанша уақыт қажет екенін және қанша тұрады.

Таңдауларыңызды зерттеңіз

Егер сіз 65 жастан ерте шықсаңыз, жақсы жаңалық - 2014 жылдың қаңтарынан күшіне енген «Қолжетімді күтім туралы» заңға байланысты алдын-ала қолданыстағы шарттарға сәйкес жариялаудан бас тартуға болмайды. Алайда, Қолжетімді күтім туралы Заңның «Қолжетімді» бөлімі сіз келмеген болсаңыз да, сіз қамтуы мүмкін болса да, сіз 55 және 64 жас аралығындағы болсаңыз, сіз 1000 немесе одан да көп айлық ақы төлей аласыз. Трапп денсаулық сақтау саласының көрінісін өзгерте алады, бірақ алдын-ала - қазіргі жағдай сақталып қалады.

Егер сіз 65 жастан кідірген болсаңыз, бұл жақсы нәрсе.

65 жаста болғаныңызда, көпшілігіңіз Medicare құқығына ие боласыз, бірақ сізде әлі де таңдауға болады. Мысалы, бастапқы Medicare немесе Medicare артықшылығы жоспарын қажет етуіңіз мүмкін. Олардың әрқайсысы өзінің артықшылықтары мен кемшіліктерін бар. Міндетті ақпаратты Medicare.gov сайтынан таба аласыз, бірақ бәрін оқып болғаннан кейін сіз осындай маңызды шешімді қабылдауда кәсіби көмекті қажет ете аласыз, бұл агентпен сөйлесуді білдіреді.

Сіз таңдаған мәселелерді зерттеп жатқанда, сіздің күтілетін денсаулық сақтау шығындарын зейнетақыға жұмсағаныңыз жөн. Өткізуді қанша жоспарлау керек? Бұл сіздің сақтандыруға байланысты. Орташа алғанда, бір адамға жылына 10 000 АҚШ долларын жұмсамақ, оның ішінде сыйлықақылар, стоматологиялық, қалтасынан тыс шығындар және т.б.

Көптеген ірі тасымалдаушылармен келісілген агентпен сөйлесіңіз

Ең жақсы таңдауыңыз сіздің аймағыңыздағы денсаулық сақтаудың негізгі жоспарларымен келісілген медициналық сақтандыру агентімен сөйлесу болады. Атап айтқанда, зейнеткерлікке шыққанда медициналық сақтандыруға маманданған медициналық сақтандыру агенттігін іздеңіз; олар сіздің дәрігерлеріңіз бен дәрі-дәрмектеріңіз туралы сұрап, өзіңіздің таңдауыңыздың толық талдауын жүргізе аласыз, содан кейін сіздің жеке медициналық жағдайыңыздың негізінде қандай жоспарлар ең тиімді нәтиже беретінін айтыңыз.

Кеңес берудің бір нұсқасы - Allsup компаниясының Medicare Advisor командасымен сөйлесу. Тағы бір нұсқасы - мемлекеттің денсаулық сақтауға жәрдемдесу жөніндегі мемлекеттік бағдарламасының (SHIP) табуы, ол көмектесуге болатын еріктілер болады.

Жыл сайын жоспарларды таңдауды қарап шығыңыз

65 жастан асқан немесе жасына қарамасаңыз, зейнеткерлікке шыққанда медициналық сақтандыруды қамтамасыз еткеннен кейін, сіз әр жылдың күзінде ашық тіркеу кезінде сіздің қамту әдістеріңізді жыл сайынғы шолу арқылы оны бағалау туралы белсенді болыңыз.

Артықшылықтар мен шығындар өзгереді және жаңа жоспар сізге төменгі баға бойынша жақсы қамтуды ұсына алады; сіз қарағанша біле алмайсыз. Тағы да, объективті талдау жасау үшін барлық негізгі тасымалдаушылармен келісім жасасқан агентпен сөйлескіңіз келеді.