01 Неліктен жас ересектер үнемдейді?
Сіздердің жиырмалардың ішінде, тіпті отызыншы жылдарда, зейнеткерлік демалыс ұзаққа созылған сияқты. Бірақ, бір кездері 60 жаста, 70 жаста және одан тыс жерде өмір сүріп, рахатқа бөленіп, өзіңізді қаншалықты қатты жұмыс істеуге тырысқыңыз келуі мүмкін. Сонымен қатар, жас ересектер өздерін жақсы күтіп, ұзақ, салауатты өмір сүру мүмкіндігі тек қана мүмкіндік емес, сонымен қатар өте ықтимал. Уақыт өтпей тұрып, ақша жұмсалмағыңыз келмейді. Болашаққа арналған үнемдеу күнделікті жұмысқа кірісетін күнді бастау керек. 401к, егер жұмыс беруші ұсынса, болашаққа жоспарлауды бастаудың ең жақсы тәсілі.
02 Сақтауды қалай бастайды?
Жұмыс берушіңіз арқылы 401к жоспарға қатысу - әдетте ұзақ уақытқа ақша салуды бастаудың ең оңай жолы. Ең жоғары сапалы қызметкерлерді іздеп жүрген жұмыс берушілердің көбісі 401к артықшылықты ұсынады, бұл оларға талантты сақтауға көмектеседі. Дегенмен, барлық компаниялар тиісті жарналарды ұсынбаса немесе келісу үшін кешіктіріп бастауы болса, әрқайсысы 401к дейін ең көп мөлшерде үлес қосуы керек. Жұмысқа орналасу туралы ұсынысты қабылдаған кезде, жеңілдіктер пакетіне назар аударыңыз және әсіресе 401к-ны және сәйкес үлес қалай жұмыс істейтінін қарастырыңыз. Егер бұл доллар мен долларға тең келетін компания арасындағы таңдау болса, сәйкес келетін қосымша ақшаны есептеңіз. Бұл компанияны сол себепті таңдаған жөн.
03 Қанша ақша жұмсау керек?
Forbes сайты:
Айтыңызшы, $ 40ка жыл, 401 (k) жоспарға 10% үлес қосып, жұмыс берушіңізден 3% сәйкес келіп, 6% орташа жылдық табыс мөлшерлемесін табыңыз. Егер сіз 22 жаста болсаңыз, 65 жастан кейін 1 миллионнан астам долларға жетесіз. Бірақ 30 жасқа дейін үнемдеуді бастау үшін күте тұрсаңыз, сіз тек шамамен 617к. Алғашқы басталуды бастау сіздің жұмыртқыңыздағы $ 300к артық соманы білдіреді, бұл ерте зейнеткерлікке шығу немесе зейнеткерлікке шығу үшін жақсы өмір сүру дегенді білдіреді.
Бұл қосымша $ 4000 сіз бастаған кезде жалақыңыздан бас тарту үшін көп нәрсе болып көрінуі мүмкін, бірақ 401к жоспарына жарналар салық салынатын жалпы табыс құрамына қосылмайды, сондықтан сіздің болашағыңызға инвестиция салу - сіз сияқты ақшаны алу. Салық салынатын табысты төмендету тек салық салынатын табыстың салық салынуына көмектеседі. 22 жастан бастап 30 жасқа дейін бастаудың айырмашылығы зейнетке шығу үшін 30% -дан артық ақшаны құрайды - бұл өте маңызды.
04 Қорларды қалай бөлу керек?
20-шы және 30-шы жылдары болған кезде үнемдеуге және инвестициялауға пайдасы сізде зейнетке шығу үшін ақшаңыз болмай қана қоймайды, бірақ үнемдеуге арналған уақыттан бастап көп тәуекелдерді алып, үлкен қайтарымды ала аласыз. 401к инвестицияны бөлу туралы нұсқаулар берілгенде, әлдеқайда ұшқыр болып табылатын қорлар арасында 80/20 бөлісуді іздеңіз - табысты және табыстылығы төмен, бірақ кірістілік деңгейі төмен.
Сізге ұсынылған болса, компанияның акцияларын сатып алу үшін қор нұсқаларын пайдаланғанда сақ болыңыз. Жеңілдік құны үлкен мүмкіндік болғанымен, 401K-ны қандай да бір қормен қанша рет немесе қаншалықты сенетіндігіңізге қарамастан, жүктемеңіз. Әр түрлі қорларға ие болу күшті портфельдің кілті болып табылады.
05 Қарызды күтуге болмайды
44,2 миллион американдықтар студенттік қарыздарды төлеуге кіріседі, сондықтан сіз төлеуге берешек болса, сіз жалғыз емессіз. Бірақ 401к жоспары бойынша несие толығымен төленгенге дейін үлес қосуды күтуге қателік жасамаңыз. Сіздің шығындарыңызды мұқият болыңыз, кофе сусындарына немесе сыра ішуге көп ақша жұмсамауға тырысыңыз, және үнемдеу кезінде несиелерді төлеңіз, ол сіз ойлағандай қиын болмайды.
Болашақ үшін үнемдеу бұрынғыдан берешекті өтеу сияқты маңызды. Сіз өзіңіздің біліміңізге инвестиция салдыңыз, қазір зейнеткерлікке жұмсауыңыз қажет. Өзіңіздің 20-ларыңызда үнемдеуге және табуға болатын қосымша $ 300,000 екенін ұмытпаңыз - сізге қажет болады!